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Prefeitura notifica empresas de transporte coletivo sobre o número mínimo de atividades após a greve em Passo Fundo

Como
se trata de serviço essencial as empresas são obrigadas a trabalhar com um
número mínimo

Na manhã desta quinta-feira (15), a maioria dos
trabalhadores da Codepas optaram pela greve do transporte coletivo e também o
recolhimento de resíduos. Isso se deu através da proposta de reajuste salarial
da empresa ser negada pela categoria.

Durante o início da manhã nenhum dos ônibus saiu da garagem
e somente dois caminhões do lixo realizaram o trabalho. Conforme o Sindicato
dos Trabalhadores em Transporte Coletivo, a empresa ofereceu um reajuste de 6%
e mais 4,36% no tíquete alimentação, mas 85 pessoas votaram a favor da greve, 27
contras e dois nulos.

O Departamento de Jornalismo da Planalto News entrou em
contato com a prefeitura de Passo Fundo que afirmou estar monitorando toda essa
situação e notificou as empresas para que o número mínimo de veículos
trabalhando seja respeitado. De acordo com a Lei 7.783/98, determina que pelo
menos 30% (trinta por cento) dos serviços continuem em funcionamento.

O procurador geral do município, Dr. Adolfo Freitas,
destacou que a prefeitura está acompanhando todos os detalhes das negociações. “Ainda
durante a semana passada nós notificamos ambas as empresas para que
providenciassem a manutenção do número mínimo que solicitamos em 50%, mas que
deve se confirmar nos 30% por parte das empresas”, concluiu Freitas.

Negociações
da Coleurb

Coleurb e
Sindiurb construíram em mesa uma proposta que será levada à categoria nesta
quinta-feira (15/06). O dia começou com atraso, o que pode ocorrer na saída dos
primeiros veículos para atender as linhas, com a votação da proposta por parte
dos trabalhadores.

A base da proposição é 5,47% no salário-base pagos
a partir de junho/2023 no salário de julho/2023. Caso o subsídio aprovado pela
Câmara Municipal seja aportado ainda em junho, o reajuste já pode ser repassado
em junho. No salário de dezembro/2023, a empresa complementará o percentual de
1%, totalizando 6,47%, ficando, assim, quitadas as diferenças de anos
anteriores. Também foi proposto reajuste de 8,33% no vale-alimentação.

A Coleurb informou em nota que empreendeu todos os
esforços possíveis para que se chegasse aos termos apresentados ao final do
encontro. Tudo com o objetivo de oferecer as melhores condições aos seus
colaboradores dentro do cenário de dificuldades do segmento do transporte e
também buscando a manutenção deste serviço essencial à população de Passo
Fundo.

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